8月活动-人力资源管理师

2018海南下半年人力资源管理师鉴定工作有关事项通知

热度:450次发布时间:2018-09-16 17:33:40来源:

人力资源管理师

  琼人发〔2018〕124号

  海南省人力资源开发局 关于做好2018年下半年国家职业资格 全国(省)统一鉴定工作的通知

  各市、县、自治县职业技能鉴定中心,各职业技能鉴定所:

  为做好我省2018年下半年国家职业资格全国(省)统一鉴 定工作,根据《人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心关于做 好2018年全国统一鉴定工作的通知》(人社鉴发〔2018〕1号) 要求,结合我省实际,现将有关事项通知如下。

  一、鉴定的组织管理

  省人力资源和社会保障厅负责鉴定工作的监督指导,省人力 资源开发局负责鉴定工作的组织管理,相关鉴定机构(考点)负责鉴定工作的具体实施。

  二、 鉴定的职业范围

  (一) 全国统一鉴定职业:企业人力资源管理师。

  (二) 全省统一鉴定职业:劳动关系协调员。

  三、 报考条件

  请登陆海南省人力资源和社会保障厅网站 http://hrss.hainan.gov.cn/—人力资源业务一业务一技能鉴定 —政策法规栏目,查看“海南省全国统考类职业资格鉴定申报条 件(2018)” (网址:http://hrss.hainan.gov.cn/hnjy/front/infoDetail/1410/428308)

  四、 报名时间及要求

  (一) 报名时间:9月3日至9月26日。

  (二) 报名地点:海口地区社会考生统一到海南大学报名,三亚地区社会考生统一到三亚职业技能鉴定中心报名,其他市县的社会考生可选择到海南大学或三亚市职业技能鉴定中心报名;省内院校在校生可选择到海南大学、海口经济学院或三亚职业技 能鉴定中心报名。报名地点详见《海南省2018年下半年国家职业 资格全国统一鉴定报名点》(附件1)。

  (三) 考试时间:11月17、18日。

  (四) 考试地点:海南大学考点、海口经济学院考点和三亚学院考点。

  (五) 报名材料:考生报名时需提交《海南省职业资格考核审批表》(一式两份,用A4纸双面打印),本人学历证书、职 业资格证书、身份证原件及复印件各一份,所在单位出具的相关 岗位工作年限证明一份(须加盖单位公章),近期正面2寸免冠彩 色白底照片2张(含电子版)。电子相片参照居民身份证件照要求,必须清晰,亮度足够,jpg或jpeg格式,高度105至210像素, 宽度75至150像素,大小20KB以下,以“考生身份证号码.jpg” 命名。《海南省职业资格考核审批表》可登陆省人社厅网站一人力资源业务一业务一技能鉴定一下载中心下载(网址:http://hrss.hainan.gov.cn/hnjy/front/infoDetai1/1414/1268)

  (六)其他说明。凡能提供以下信息的,无需提交学历和学位证书原件和复印件。

  1. 国内高等教育学历信息可在中国高等教育学生信息网 (http://www.chsi.com.cn)查询,经注册后,提供教育部学历

  证书电子注册备案表中的在线验证码。

  2. 国内学位信息可在中国学位与研究生教育信息网 (http://www.cdgdc.edu.cn)查询,经注册后,提供本人的用户

  名和密码。

  3. 全国技工院校毕业生学历信息可在全国技工院校毕业证 书信息网(http://jxzs.mohrss.gov.cn)查询,提供姓名、身份 证号、毕业证书编号

  五、资格审核及缴费

  (一)资格审核。考生提交报名材料,报名点受理后交海口市鉴定中心或三亚市鉴定中心进行初审,鉴定中心初审通过后, 务必于10月12日前报省人力资源开发局职业技能鉴定处进行复 核,复核通过后,由各报名点通知考生缴费。

  (二)报名缴费。考试收费标准依据《海南省物价局海南 省财政厅关于核定职业技能鉴定收费标准及有关问题的通知》(琼 价费管(2017) 488号)文件执行。详情请登录海南省人力资源 和社会保障厅网站一人力资源业务一业务一技能鉴定一政策法规 栏目,查看“海南省物价局、省财政厅关于核定职业技能鉴定收费 标准及有关问题的通知”(网址: http://hrss.hainan.gov.cn/hnjy/front/infoDetail/1410/445052)。

  六、注意事项

  (一) 考生在考前一周凭发票和居民身份证到报名点领取准 考证,凭准考证和有效期内的居民身份证(含临时身份证)参加 鉴定考试。

  (二) 应试时,应携带黑色墨水笔、2B铅笔、橡皮、无声无 文本编辑功能的计算器。答题前,按要求仔细在划定区域内填涂 相应信息,未按要求填涂答题卡和书写试卷的,或使用其它书写 工具答题、在草稿纸上作答及其他个人原因造成错误的,将会影 响成绩,责任自负。

  (三) 论文提交。报考企业人力资源管理师二级、一级,劳 动关系协调员二级,报名时须同时提交5份论文,论文统一用A4

  纸双面打印,其中: 2份须在封面注明姓名、身份证号和工作单 位,另外3份除论文题目和论文正文外(不需要封面),不得标注 个人姓名、单位特殊记号等任何信息,一经发现,按不合格论文 处理。5份论文一同装入自备文件袋中,文件袋封面格式与论文 封面格式应统一。综合评审为论文评审和答辩两个环节,考生论 文评审合格后方可参加答辩,综合评审小组将在论文答辩前电话 通知到论文评审不合格的考生不参加答辩,论文评审和答辩两单 项全部合格,方为综合评审合格。

  (四) 鉴定考核分为理论考试和操作技能考核,采用闭卷笔 试方式或上机考试,人力资源管理师和劳动关系协调员单项鉴定 合格成绩保留一年,在成绩保留期内,考生可参加一次补考。

  (五) 参加补考的考生可登录海南省人力资源和社会保障厅 网站一人力资源业务一成绩查询,输入帐号和密码进行成绩查询, 将成绩查询页面打印出来,同《海南省职业资格考核审批表》一 并提交到报名点进行报名(成绩查询须市县中心初审人员签名确 认并加盖中心公章)。

  (六) 我省鉴定考试不举办、不委托任何机构开展鉴定考试 辅导培训,敬请广大考生提高警惕,切勿上当受骗。

  七、 考试用书

  如需购买考试教材,考生可参考购书目录表在网上技能书城自行购买。

  八、 成绩查询

  考试结束,考生可登录省人社厅网站或关注省人力资源开发 局微信公众号查询成绩(关注“海南就业”公众号一咨询一成绩 查询)。咨询电话: 65365312。

  附件:

  1.海南省2018年下半年国家职业资格全国(省)统一鉴定报名点

  2. 2018年下半年全国(省)统一鉴定时间安排

  3. 国家职业资格全国统一鉴定综合评审论文要求

  附件1

  海南省2018年下半年国家职业资格全国(省)统一鉴定报名点

  一、 海南大学报名点

  地址:海口市人民大道58号海南大学行政办公楼412 联系人:符老师,联系电话: 66192102。

  二、 海口经济学院报名点

  地址:海口市桂林洋校区海口经济学院后勤大楼109室 联系人:吴老师,联系电话: 65733728。

  三、三亚职业技能鉴定中心报名点

  地址:三亚市迎宾路人力资源市场705室 联系人:王老师,联系电话: 88688676。

  附件3

  国家职业资格全国统一鉴定综合评审论文要求

  一、 论文选题

  人力资源管理(二级、一级)、劳动关系协调员(二级)职 业论文采取考生自选题方式,选题应根据国家职业标准要求,结 合考生所在单位或有关行业实际工作的情况自行拟定。

  二、 论文撰写要求

  1. 必须由考生独立完成,不得侵权、抄袭、网上转载或请他 人代写。

  2. 论文字数原则上职业资格二级不少于3000字,职业资格一 级不少于5000字。

  3. 论文所需数据、参考书等资料一律自行准备,论文中引用 部分须注明出处。

  4. 论文一律采用A4纸双面打印、一式5份。

  5. 考生应围绕论文主题收集相关资料,进行调查研究,从事 科学实践,得出相关结论,并将研究过程和结论以文字、图表等 方式组织到论文之中,形成完整的论文内容。

  6. 论文内容应做到主题明确,逻辑清晰,结构严谨,叙述流 畅,理论联系实际。

  三、 论文格式要求

  1. 论文由标题、摘要、正文、注释及参考文献组成。

  2. 标题即论文的名称,应当能够反映论文的内容,或是反映 论题的范围,尽量做到筒短、直接、贴切、精炼、醒目和新颖。

  3. 摘要应简明扼要地概括论文的主要内容,一般不超过300 字。

  4. 注释是对论文中需要解释的词句加以说明,或是对论文中 引用的词句、观点注明来源出处。注释一律采用尾注的方式(即 在论文的末尾加注释)。

  5. 论文的末尾须列出主要参考文献的目录。

  6. 注释和参考文献的标注格式为:

  (1) 图书:按作者、书名、出版社、出版年、版次、页码 的顺序标注。

  (2) 期刊:按作者、篇名、期刊名称、年份(期号)、页码 的顺序标注。

  (3) 报纸:按作者、篇名、报纸名称、年份日期、版次的

  顺序标注。

  (4) 网页:按作者、篇名、网页、年份日期的顺序标注。

  四、 论文提交要求

  报名时须同时提交5份论文,其中: 2份须在封面注明姓名、 身份证号和工作单位,另外3份除论文题目和论文正文外(不需 要封面),不得标注个人姓名、单位特殊记号等任何信息,一经发 现,按不合格论文处理。5份论文一同装入自备文件袋中。



温馨提示:因考试政策、内容不断变化与调整,华商教育网站提供的以上信息仅供参考,如有异议,请考生以权威部门公布的内容为准!

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